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          創新提效 砥礪前行

          分類:
          公司快訊
          來源:
          2019/01/11 14:33
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          【摘要】:
          總部第四季度行政大會

          總部第四季度行政大會

          12月27日,總部第四季度行政人員大會在集團綜合樓國際會議廳隆重舉行。來自總部各職能中心以及粵中大區、廣州營運區近700名行政人員參加會議。
          會上,營運副總裁柯國強出席會議并做精彩演講。柯國強總對集團在2018年取得的卓越成就一一盤點,“預期銷售將超過100億(含稅),門店同比增長30%以上,擴充江蘇、貴州、河北、山西、內蒙古在內的大參林新版圖”這一成績單公布時,會場響起熱烈掌聲。發言中,柯總對DTP、O2O、云倉等創新亮點予以肯定,鼓勵團隊前行;著重對2018年出現的背離公司企業文化、觸犯法律的違規違法事件進行公示,嚴肅警示員工以劉木英、張雅玲等為戒,勿踩紅色高壓區。最后,柯總指出2019年集團行政職能重點工作的六個方向:一、打造任職資格體系;二、優化編制、提升人效、提升員工工資;三、強化條線管理,條線發揮獨當一面的關鍵作用;四、升級員工培訓體系;五、提升行政人員服務意識;六、強化內控,對違規行為零容忍。
           
           
          會議還進行了新員工入職宣誓儀式,全場大參林老員工用熱烈的掌聲歡迎新鮮血液的注入,新員工莊嚴地舉起右手鄭重宣誓“忠誠,敬業,追求卓越,用實際行動詮釋企業文化”。
           
           
          最后,在優秀員工表彰環節,對來自各個中心第四季度表現優秀的員工進行了褒獎,肯定了他們在實際工作中突出的表現和貢獻,對他們踐行“忠誠、敬業,追求卓越”的企業文化給予贊賞,鼓勵全體員工向標桿看齊,向先鋒致敬!

           

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